چه بغضها که در سینه رسوب شد، نیامدی ***
*** خلیل آتشین سخن ،تبر به دوش بت شکن
خدای ما دوباره سنگ و چوب شد ، نیامدی... ***
عبدالله بن سنان گوید:حضرت امام صادق ع فرمودند: به زودی زمانی فرا می رسد که حق و باطل بر شما مشتبه میشود و باقی میمانید بدون نشانه ای که ظاهر باشد و امامی که شما را هدایت کند.از آن فتنه نجات پیدا نمیکند مگر کسی که با دعای غریق خدا را بخواند.عرض کردم : دعای غریق چگونه است؟
حضرت فرمودند میگویی: یا الله یا رحمن یا رحیم یا مقلب القلوب ثبت قلبی علی دینک.
چند روز پیش که داشتم کتاب مدیریت استراتژیک فرد آر. دیوید رو میخوندم مسأله ای نظرم رو جلب کرد. دو پژوهشگر به نام های جلرمن و دراکر مدیران را این طور نصیحت کرده اند:
« یک مرد یا یک زن ، شاید دانشی بسیار اندک داشته باشد ، کارهای بسیار ضعیفی انجام دهد ، نتواند خوب قضاوت کند و توانایی های اندکی داشته باشد. با وجود این هیچ گاه به اندازۀ یک مدیر، زیان وارد نخواهد کرد. یعنی اگر ، بدون توجه به میزان دانش ، ذکاوت و موفقیت ، همین شخص مدیر ، فاقد اخلاق نیکو باشد یا به عبارتی به اصول اخلاقی پایبند نباشد ، فساد به بار خواهد آورد. او انسان ها را که از ارزشمندترین منابع شرکت هستند فاسد میکند و از بین میبرد. روح را فاسد میکند و عملکرد را تباه می سازد. به ویژه در مورد کسانی که در رأس سازمان قرار گرفته اند ، این گفته بسیار صادق است. زیرا :
رأس سازمان ، خالق روحیه میباشد.
اگر یک سازمان دارای روحیۀ بزرگ باشد ، این بدان سبب است که روحیۀ افرادی که در رأس قرار گرفته اند ، زیاد است و اگر این روحیه خراب شود بدان سبب است که آنان که در رأس قرار گرفته اند فاسد میباشند. طبق این ضرب المثل : مرگ درختان از سر شاخه ها آغاز میگردد.»
البته تا جایی که یادمه حدیثی که مضمونی شبیه این مطلب داشت رو هم شنیدم. پس برای آنکه سازمانی با روحیه داشته باشیم اول باید اصول اخلاقی رو رعایت کنیم. البته نباید منتظر شیم تا یه روزی یکی از مدیران عالی بشیم تا این اصول رو رعایت کنیم به هر حال همین حالاشم ما مدیر زندگی خودمون هستیم ، در بالاترین مرتبه.....
موفق باشید.
******************************************
ای فرزند آدم!
بر توشه راهت بیفزای ، همانا که راه طولانی است ، طولانی!
و کشتی زندگی را از نو بساز ، همانا دریا عمیق است ، عمیق!
از آرزوها بکاه ، همانا گذرگاه بسی باریک است ، باریک!
عملت را خالص کن ، همانا نظاره گر بیناست ، بینا!
خوابت را برای مرقد قبر به تاخیر انداز!
و فخر فروشی ات را برای هنگامه میزان!
و شهوتت را به هنگام استقرار در بهشت!
و استراحتت را برای ایّام آخرت!
و لذتت را به هنگام وصول به حورالعین!
برای من باش تا برای تو باشم
با خوار شمردن دنیا به سوی من (خدا) تقرب جوی!
و با دشمنی با گناهکاران و دوستی با نیکان از آتش دوزخ فاصله گیر!
همانا خداوند اجر نیکوکاران را ضایع نمی گرداند.
حدیث قدسی – کتاب کلمه الله
******************************************
با هم کار کنیم ، با هم پیروز شویم (دوازده ویژگی افراد یک تیم)
1. انعطاف پذیرند : کار تیمی ، با خشکی و انعطاف نا پذیری سازگار نیست.
2. همدست و هم داستانند : اول باید با یکدیگر کار کرد و بعد با یکدیگر برنده شد.
3. تعهد پذیرند : بسیاری از مردم تعهد را از دریچۀ احساس خود می نگرند.احساس آنها راهنمای ایجاد تعهد است.
4. ارتباط برقرار می کنند : تیم یعنی یک جان در چندین بدن.
5. لایق و با کفایت هستند : اعضای با کفایت هر تیمی توانایی و صلاحیت انجام کار را به بهترین وجه ممکن آن دارند.
6. قابل اعتماد هستند : از آنهایی که بحث و استدلال می کنند نترسید ، از کسانی بترسید که از بحث و گفتگو طفره می روند.
7. انضباط دارند : انضباط ، انجام کارهایی است که نمی خواهید انجام دهید تا دست به انجام کاری بشوید که می خواهید انجام دهید.
8. یاران ، تیم را بالا می کشند : بیشتر مردم وقتی که به وضع موجود راضی می شوند ، از صعود به قله های بالاتر باز می مانند.
9. هدف دارند : زندگی کردن با عقاید همه آسان است، فرو رفتن در افکار خویش نیز آسان است.
10. آماده اند : آمادگی ، تفاوت بین برد و باخت است.
11. با یاران تیم می جوشند : آن کس که عقاید خویش را بیشتر از یاران تیم دوست دارد و عقیده های خود را پیش می برد، تیم را از حرکت باز می دارد.
12. پی گیر هستند : هرگز میدان را ترک نمی کنند.دور را دیدن ،یک چیز است و رفتن به آنجا چیزی دیگر.
اگر سختکوش باشید ، از پنجاه درصد مردم جلو افتاده اید و
اگر صادق باشید ، از چهل درصد دیگر پیش می افتید.
منبع : ضمیمۀ روزنامۀ همشهری
اعتماد به نفس چیست و از کجا می آید؟
اعتماد به نفس قدرتی است که درون هر کسی وجود دارد.اعتماد به نفس ، یعنی توانایی و علاقه برای خلق چیز هایی که شما در زندگی به آن احتیاج دارید.مشکل اینجاست که ما بیشتر وقت ها این قدرت خود را فراموش می کنیم! با نکاتی که در ادامه می آید قصد داریم اعتماد به نفس شما را نشانتان دهیم تا همیشه و در هر حالت به آن اتکا کنید. وقتی یاد بگیرید که چگونه زندگی را با احساس جرئت، اطمینان، کمال و لذت بپذیرید، راه حل همۀ مشکلات به شما الهام می شود.
ادامه مطلب...
آنتونی رابینز : اندیشه هایتان را شکل دهید
" آنتونی رابینز" در سال 1961 در خانواده ای فقیر به دنیا آمد.پس از گرفتن دیپلم متوسطه به کارهای گوناگون از جمله ظرف شویی ، کارگری و مستخدمی پرداخت.خانواده ای از هم گسیخته داشت .مادر و پدرش از هم جدا شدند.او در سن 22 سالگی یک آپارتمان 40 متری در محله ای فقیر نشین اجاره کرد و زندگی مجردی فقیرانه ای داشت.به گفتۀ خودش ناچار بود ظرف های غذای خود را در وان حمام بشوید.گذشته از فقر مالی ، بر اثر پرخوری و خوردن غذاهای چرب و ماندۀ رستوران ها چاق شد و وزنش به 120 کیلو رسید.وی در حین چاقی ،تنبلی و فقر ، آرزو های جاه طلبانه ای داشت و در عالم خیال خود قصر زیبایی را کنار جنگلی بزرگ تصور می کرد؛ او سر انجام تصمیم گرفت برای رسیدن به آرزوهایش کمر همت ببندد و با چاقی اش مبارزه کند.به همین خاطر برای رسیدن به این هدف به مطالعۀ چند کتاب پرداخت ، اما مطالب کتابها ضد و نقیض بود و خودش به این نتیجه رسید که با فکری سالم میتوان بدنی سالم داشت .او توانست 15 کیلوگرم در مدت 2 ماه کم کند.او معتقد بود برای نظم بخشیدن به تفکرات باید به حفظ تناسب اندام اقدام کند.او به کلاس های روانشناسی رفت .در سال 1984 شیوه های تازۀ روانشناسی را برای تعدادی از قهرمانان ورزشی مورد آزمایش قرار داد و دستمزدی دریافت کرد و به وضعیت زندگی فقیرانه اش سروسامانی داد.او علاقۀ خود را در زندگی پیدا کرده بود ، از این رو وارد رشتۀ روانشناسی شد و سمینارها و سخنرانی های متعددی را در شهر های مختلف برگزار کرد.
او با شیوه های روان درمانی خاص خود به بر طرف کردن مشکلات مردم از قبیل ترس ، افسردگی ، یاس و نا امیدی پرداخت...آنتونی رابینز در سال 1986 در حالی که 25 سال بیشتر نداشت ، حاصل اندیشه ها و تجربه های علمی خود را در کتابی به نام "بسوی کامیابی" به رشتۀ تحریر در آورد و در آن رازهای موفقیت خود و بسیاری از افراد موفق را آشکار ساخت.این کتاب در سال 1987 عنوان پرفروش ترین کتاب سال جهان را به خود اختصاص داد.
رابینز برای بهبودی عملکرد کارکنان ادارات ، نکات روانشتاسی مفیدی را بیان کرد و مشاورۀ افراد بزرگی را عهده دار شد.رابینز علاقۀ زیادی به کمک به افراد دارد .او می خواهد جهان را برای زیستن بهتر سازد.او سالهاست که بدون چشم داشتی ، نیرو و منابع خود را در اختیار نیازمندان گذاشته است و در سال 1991 بنیادی غیر انتفاعی تاسی کرد که هدفش کمک به کودکان عقب مانده و افراد بی خانمان ، سالمندان و زندانیان است.رابینز اکنون 47 سال دارد و با همسر و دو فرزندش در "دلما"ی کالیفرنیا در همان قصری که در رویاهایش می پروراند زندگی می کند ، اما از کمک کردن به دیگران دریغ ندارد و چندید بنیاد خیریه و موسسۀ مشاورۀ رایگان تاسیس کرده است.
گفتگو با رابینز
*برای نوشتن کتاب هایتان از تجربیات شخصی استفاده می کنید و یا از آنچه در دیگر کتاب ها خوانده اید بهره مند می شوید؟
رابینز: ما کارهایی که در زندگی می کنیم ناشی از نحوۀ ارتباطی است که با خودمان داریم.ما همیشه می خواهیم خواسته های خود را عملی سازیم،من نیز زندگی سختی داشته ام.با فقر دست و چنجه نرم کرده ام ،در کودکی شاهد نزاع و از هم گسیختگی زندگی مشترک والدینم بوده ام.اما با پشتکار و بدون داشتن سرمایه و تنها با سعی و تحصیل و کسب تجربه توانستم کتابهایم را خلق کنم.در واقع کتاب هایم بیان کنندۀ داستان زندگی خودم می باشد و صرفا از تجربیات خود استفاده کرده ام.
* دربارۀ واژۀ موفقیت و خوشبختی برایمان توضیح می دهید؟
رابینز: به نظر من موفقیت جریان مداومی است که ضمن آن مشتاق و آرزومند موفقیت های بیشتری هستم در خوشبختی فرصتی است که به تدریج از نظر احساسی ، اجتماعی ، روحی ، جسمی و فکری ،وضعیت خود را توسعه دهیم و در عین حال به طریقی مثبت با دیگران همکاری کنیم.راه موفقیت همیشه در دست ساخت است.موفقیت روش رفتن است نه به نقطۀ پایان رسیدن ؛ من به تمام انسان ها می گویم : اندیشه هایتان را شکل دهید، در غیر این صورت دیگران اندیشه های شما را شکل می دهند.
* چه توصیه ای برای رسیدن به موفقیت و خوشبختی دارید؟
رابینز: شما می توانید مانند افراد موفق به سوی کامیابی گام بردارید .می توانید به همۀ خواسته های خود در زندگی برسید، به شرط این که در ابتدا پدر و مادری مهربان ، دوستی صمیمی، همسری شایسته، بازرکانی صادق و مدیری کاردان باشید.ترس و نگرانی و افسردگی و یا هر نوع عادت نا مطلوب را از خود دور کنید و با اراده و مصمم باشید.
افکار خود را دگرگون کنید و موجب شوید که کارها به مراد شما و نه بر خلاف میل شما انجام شود.خواسته های خود را برآورده سازید وگرنه دیگران برای شما برنامه ریزی می کنند.به نظر من قدرت یعنی بدست آوردن نتیجه به دلخواه خود.
البته باید در عین حال به دیگران احترام بگذارید.قدرت در این است که بتوانید روال زندگی خود را تغییر دهید و با اعتماد به نفس باشید در نتیجه مطمئنا به موفقیت و خوشبختی دست پیدا خواهید کرد.
منبع : خانوادۀ سبز
با درود فراوان ، ما براي حذف نام خليج عربي و برگرداندن نام خليج فارس به نقشه ماهواره اي و آنلاين گوگل ارت ، نياز به 1 ميليون امضا داريم. به عنوان يک ايراني خواهشمندم روي لينک زير کليک کرده و براي حذف نام مجعول خليج عربي آنرا امضا نماييد. کار سختي نيست . پیام رابرای دوستان خود ارسال كنید.
http://www.petitiononline.com/sos02082/petition.html
پیروزی ها مانند شکست است
مدیران ژاپنی عادت بسیار خوبی دارند، عاداتی که آنان را در رسیدن به موفقیت کمک می کند.برای آنان پیروزی مانند شکست یک عادت است و موفقیت و شادمانی واقعی برای مدیران زمانی حاصل می شود که سلسله ای از الگوهای صحیح و امتحان شده ، به صورت کامل و بی وقفه به کار گرفته شود و با درونی کردن آن ، بنیان عادت های تازه را بنا کنند.
البته هستند بسیاری از مدیران که تحت تاثیر بسیاری از الگوهای قدیمی ، تجربه های کهنه را مرتبا تکرار می کنند....
ادامه مطلب...
تفاوت مدیران با مدیران!
می دانید مدیران آلمانی، پیش از اقدام در تصمیم گیری با خود چه می گویند ؟ : (( چیزی که ذهنتان به آن مشغول باشد در زندگیتان رشد و گسترش پیدا می کند، ببینید بیشتر اوقات به چه چیزی فکر می کنید و این فکر دارد شما را به کجا می برد؟)) و عده ای می گویند: (( تمام دلیل هایی را که به خاطر آن می خواهید در حوزۀ کاریتان ، جزو موفق ترین افراد باشید را لیست کنید؛ این دلیل ها سوخت موتور موفقیت هستند.))
همچنین مدیران ژاپنی که به مدیران خونسرد معروف هستند می گویند: (( هرگز هنگام کار ، صبر و آرامش خود را از دست ندهید،همیشه راحت ، با روحیه و مثبت باشید ، حتی وقتی که وضعیت روحی خوبی ندارید.)) عده ای دیگر می گویند: (( همیشه یک آدم مثبت و خوش بین تمام عیار باشید ، فقط به چیز هایی که می خواهید فکر کنید و تنها دربارۀ همان ها حرف بزنید.))
ادامه مطلب...
اول از همه برایت آرزومندم که عاشق شوی، و اگر هستی کسی هم به تو عشق بورزد، و اگر این گونه نیست تنهاییت کوتاه باشد،و پس از تنهاییت نفرت از کسی نیابی ، آرزومندم که این گونه پیش نیاید اما اگر پیش آمد، بدانی چگونه به دور از نا امیدی زندگی کنی.
***************************
برایت همچنان آرزو دارم دوستانی داشته باشی ، از جمله دوستان بد و ناپایدار،برخی نادوست و برخی دوستدار،که حداقل یکی در میانشان ، بی تردید مورد اعتمادت باشد.
و چون زندگی بدین گونه است، برایت آرزومندم که دشمن نیز داشته باشی،نه کم و نه زیاد،درست به اندازه،تا گاهی باورهایت را مورد پرسش قرار دهند، که دست کم یکی از آنها اعتراضش به حق باشد،تا که زیاد به خود غره نشوی.
****************************
و نیز آرزومندم مفید فایده باشی، نه خیلی غیر ضروری،تا در لحظات سخت وقتی دیگر چیزی باقی نمانده است ، همین مفید بودن کافی باشد تا تو را سر پا نگه دارد.
*****************************
همچنین برایت آرزومندم صبور باشی،نه با کسانی که اشتباهات کوچک می کنند ،چون این کار ساده ای است،بلکه با کسانی که اشتباهات بزرگ و جبران ناپذیر می کنند، و با کاربرد درست صبوریت برای دیگران نمونه شوی.
******************************
و امیدوارم اگر جوان هستی، خیلی به تعجیل ، رسیده نشوی ، و اگر رسیده ای ، به جوان نمایی اصرار نورزی، و اگر پیری تسلیم نا امیدی نشوی ، چرا که هر سنی خوشی ها و نا خوشی های خودش را دارد، که لازم است بگذاریم در ما جریان یابد.
*******************************
امیدوارم دست نوازش گری داشته باشی ، به پرنده ای دانه بدهی و به آواز یک سهره گوش کنی، وقتی که آوای سحرگاهیش را سر می دهد، چرا که به این طریق احساس زیبایی خواهی یافت، به رایگان.
********************************
امیدوارم که دانه ای هم بر خاک بفشانی ، هر چند خرد بوده باشد ، و با روییدنش همراه شوی ، تا دریابی چقدر زندگی در یک درخت وجود دارد.
*******************************
به علاوه آرزومندم پول داشته باشی ، زیرا در عمل به آن نیازمندی، و برای این که سالی یک بار ، پولی را جلوی رویت بگذاری و بگویی :(( این مال من است.))، فقط برای این که روشن کنی کدامتان ارباب دیگری است.
********************************
و در پایان ، اگر مرد باشی آرزومندم زن خوبی داشته باشی ، و اگر زنی ، شوهر خوبی داشته باشی، که اگر فردا خسته باشید ، یا پس فردا شادمان، باز هم از عشق سخن برانید تا از نو آغاز کنید.
منسوب به ویکتو هو گو (زیبا کاوه یی)
